Hoe selecteren wij onze gastouders

Onze voorwaarden

Als gastouder heb je leuk, afwisselend en vooral verantwoordelijk werk. Je hebt de zorg voor de kinderen van een ander. Het is vanzelfsprekend dat wij – net als de overheid - hoge eisen stellen aan onze gastouders.

Onze gastouders onderscheiden zich door de motivatie en passie voor kinderopvang. Zij werken vanuit onze cultuur, waar waarden zoals kwaliteit, persoonlijke aandacht en toewijding centraal staan. Daar selecteren wij zeer zorgvuldig op. Het welzijn en plezier van de kinderen staan altijd voorop!

Onze selectiecriteria in het kort:

  • De Overheid stelt kwaliteitseisen dus ben jij in het bezit van:
    • een geldig diploma. Klik hier voor meer informatie over geldige diploma’s.
    • een certificaat EHBO aan Kinderen uitgegeven door het Oranje- of Rode Kruis of de NIKTA
    • een Verklaring Omtrent het Gedrag van jou en inwonende volwassen huisgenoten
  • Je bent bereid je aan te sluiten bij onze organisatie, vanuit onze cultuur te werken en ons pedagogisch beleid in de praktijk toe te passen.
  • Je bent ingeschreven of bent bereid ingeschreven te worden in het Landelijk Register Kinderopvang.
  • Je bent bereid mee te werken aan het periodieke contact met ons. Dit betekent dat we regelmatig persoonlijk contact hebben – naast kennismakingsgesprekken met ouders – voortgangsgesprekken, jaarlijks een risico-inventarisatie in de woning waar de kinderen worden opgevangen en periodieke begeleidingsgesprekken.
  • Je hebt ervaring in het begeleiden van kinderen
  • Je spreekt correct en vloeiend Nederlands
  • Je bent zeer gemotiveerd en hebt oog voor het speelplezier, de gezondheid en de educatieve ontwikkeling van kinderen.
  • Je hebt er plezier in om samen met kinderen te lezen, te knutselen of andere activiteiten te ondernemen die passen bij de behoefte en de leeftijd van het kind.
  • En je geeft je inkomsten op bij de Belastingdienst.